Подпишитесь на нас:

Гостевая

Уважаемые гости!

Вы можете задать вопрос по интересующей вас теме с помощью формы обратной связи.
Для получения ответа необходимо заполнить форму.

Задать вопрос:

Поля, отмеченные *, обязательны для заполнения.


Вопрос: Здравствуйте! Сохраняется ли квалификационная категория при переходе с должности воспитателя на должность старшего воспитателя?

Ответ: Да, сохраняется. Основание: Приложение №2 отраслевого Соглашения "Права и льготы, предоставляемые педагогическим работникам образовательных при подготовке и проведении аттестации". Раздел III. Льготы по установлению уровня оплаты труда работника во взаимосвязи с имеющейся квалификационной категорией п.3.1.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! Работаю старшим воспитателем в ДОУ, имею первую кв. категорию, совмещаю должность педагога-психолога на 0,5 ставки. Оплата педагогу-психологу возможна по первой кв. категории?

Ответ: Нет

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! Работаю в гимназии. Писала заявление на отпуск с 1.07.2020, администрация принудительно отправляет меня в отпуск с 15.06.2020. Законны их требования? Насколько мне известно, менять дату отпуска можно только с моего согласия.

Ответ: В соответствии со статьей 123 ТК РФ график предоставления оплачиваемых отпусков с учетом производственной необходимости определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

Вместе с тем перенесение ранее установленных сроков проведения ЕГЭ, окончания олимпиад, оздоровительной кампании, вызванное условиями по предупреждению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19), может повлечь за собой изменение графиков отпусков педагогических работников.

Перенос отпуска на другой срок возможен по соглашению сторон.

Ответ подготовил(а): Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! Учитель аттестовался на 1 квалификационную категорию как учитель татарского языка, но ведет 25 часов английского языка и 10 часов татарского языка. Будут ли ему оплачиваться часы английского языка по первой квалификационной категории или только часы татарского языка?

Ответ: В соответствии с Приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 года №276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников образовательных организаций» п.28 «В заявлении о проведении аттестации педагогические работники указывают квалификационные категории и должности, по которым они желают пройти аттестацию».

Вам по должности «учитель» присвоена 1 квалификационная категория.

Согласно Приложения №2 «Права и льготы, предоставляемые педагогическим работникам образовательных организаций Республики Татарстан при подготовке и проведении аттестации» отраслевого Соглашения между Министерством образования и науки Республики Татарстан и Татарским республиканским комитетом профсоюза работников образования и науки на 2020-2021 годы пункт 3.1. «квалификационные категории, присвоенные педагогическим работникам в соответствии с Порядком учитываются в течение срока их действия в следующих случаях:

-при работе в должности, по которой присвоена квалификационная категория, независимо от типа и вида образовательного учреждения, преподаваемого предмета (дисциплины).

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Здравствуйте, напишите, пожалуйста, формулу расчета Интенсивности (сложности) ДОУ от нагрузки для воспитателя с высшем образованием. Зависит ли она от возрастной группы, или только от численности детей по тарификации? Получаю самую маленькую сложность среди коллег с одинаковым количеством детей в группах. Не могу разобраться , почему так происходит. Заведующий утверждает, что у меня все правильно.

Ответ: В соответствии с постановлением КМ РТ № 412 от 31 мая 208 года "Об условиях оплаты труда работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан" Положение об условиях оплаты труда работников дошкольных образовательных организаций Республики Татарстан п. 6. «Выплаты за интенсивность труда предоставляются работникам ПКГ должностей педагогических работников и руководителей структурных подразделений в дошкольных образовательных организациях и зависят от базового оклада, нагрузки, численности детей в группе определенной при тарификации и нормы наполняемости группы в зависимости от возрастной категории (от 1 года до 3 лет; от 3 лет до 7 лет).

Например: оклад работника 14.232 рубля, нагрузка 1 ставка (36 час.), количество детей в группе от 3-х до 7 лет 25 человек, нормативная наполняемость 20 детей, методическая литература 100 рублей.

Формула расчета: (14.232руб.*(36ч.*25дет/36ч.*20дет)+100руб.)*28%=5009,20 рублей.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый вечер. У меня ребенку исполняется 16 лет в конце мая. В Набережночелнинской профсоюзной организации нам отказывают в выдаче путевки в оздоровительный лагерь, мотивируя тем, что путевки выдаются детям до 15 лет. На сайте оздоровительного комплекса "Саулык", куда обычно выдаются путевки, написано, что у них есть старшие отряды для детей 15 -16 лет. Скажите номер постановления, где прописан возраст ребенка для отдыха в летнем оздоровительном лагере. Как нам быть в этой ситуации?

Ответ: В соответствии с постановлением КМ РТ от 29 апреля 2020 года № 346 «Об организации отдыха и оздоровления детей и молодежи» п 3.2. «Участниками смен отдыха и оздоровления детей и молодежи являются, в том числе:

-обучающиеся общеобразовательных организаций от 6,5 до 18 лет;

-дети работников муниципальных и государственных организаций в возрасте от 7 до 18 лет.

По информации профсоюзной организации ваше заявление о выделении путевки ребенку находится на рассмотрении. Осталось дождаться открытия оздоровительных лагерей.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! До 2018 года за работу целый день в группе мне платили 1,66 при режиме работы с 7.30 до 18.00 три педагога на две группы. А с 2018 года за ту же работу при тех же условиях платят 1,5. Хотела уточнить, что изменилось?

Ответ: В соответствии с постановлением ИКМО г. Казани № 4889 от 30.11.2016 г. с 01.02.2017 года дошкольные образовательные учреждения Казани переведены на 10,5 час. режим работы. Оплата труда воспитателей в группе зависит от продолжительности работы группы и нормы часов педагогической работы за ставку.
10,5 часов в день. 36 часов норма на 1.0 ставку=7,2 час в день.

При продолжительности работы 10,5 часов в день количество ставок составит 10,5 час.: 7,2 часа=1,46=1,5 ставки

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: С сентября 2019 года работаю учителем в казанской гимназии. До декабря 2019 года получал надбавку к зарплате как молодой специалист. Но с января 2020 года выплаты прекратились по неизвестным мне и гимназии причинам. Почему?

Ответ: К сожалению, задержка выплат стимулирующих надбавок педагогическим работникам - молодым специалистам была в целом по республике. После настойчивых обращений Рескома профсоюза 14 мая 2020 года принято Распоряжение Кабинета Министров Республики Татарстан № 934-р, которым утверждено распределение межбюджетных трансфертов бюджетам муниципальных образований для выплаты ежемесячной стимулирующей надбавки педагогическим работникам-молодым специалистам. В течение недели выплаты будут произведены.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! Как и куда можно написать заявление на возврат денежных средств уплаченных в середине марта 2020, за санаторно- курортное лечение?

Ответ: Путевки в санатории Татарстана (Бакирово, Ижминводы, Ливадия, Васильевский и Жемчужина) предлагают возможность переноса дат по несостоявшимся заездам в апреле и мае БЕЗ ДОПЛАТ на любую дату до конца 2021 года.
По возвратам денежных средств за путевки просим обращаться в Центр реализации путевок (kurort-center@mail.ru).
Образец заявления о возврате денежных средств за путевку размещен на нашем сайте edunion.ru в разделе Документы. Санаторное оздоровление.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Здравствуйте, какие социальные льготы (подъемные, субсидии) существуют для молодых педагогов дошкольного образования в Республике Татарстан, проживающих и работающих в сельской местности, а также приезжим из других регионов РФ?

Ответ: Молодым педагогам дошкольного образования предусмотрена ежемесячная стимулирующая надбавка в размере 1111 рублей в течение первых трех лет непрерывной работы после окончания по очной форме обучения профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования;
ежемесячная доплата за работу в сельской местности в размере 1388 рублей;
коммунальные льготы педагогическим работникам (без ограничения пределов социальной нормы площади жилья) - в размере 100 процентов расходов на оплату жилья, отопления, освещения в пределах социальной нормы площади жилья, установленной законодательством Республики Татарстан, и нормативов потребления коммунальных услуг.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Здравствуйте. Я работаю учителем начальных классов, стаж работы в данной должности 27 лет. Имею высшую категорию по должности "Учитель" (аттестовалась как учитель начальных классов). Образование: высшее, по специальности "Учитель русского языка и литературы", стаж работы по этой специальности - 3 года.
Если я перейду на должность учителя русского языка и литературы, имеется ли возможность сохранения высшей категории или нужно будет начинать "с нуля"? Спасибо большое за ответ.

Ответ: В соответствии с приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. № 276 педагогическая аттестация на установление квалификационной категории проводится по должностям, которые занимают работники образования. Вам установлена высшая квалификационная категория по должности "Учитель" независимо от преподаваемого предмета. Квалификационная категория устанавливается сроком на 5 лет. Вы можете работать учителем русского языка и литературы и получать доплаты за имеющуюся высшую квалификационную категорию.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Директор школы получил нагрудный знак "За заслуги в образовании". Доплата идет по должности "учитель", как внутреннему совместителю. Правильно ли это? Если бы директор не вел уроки, была бы ему доплата?

Ответ: Постановлением КМ РТ № 412 от 31 мая 2018 года "Об условиях оплаты труда работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан" выплаты за награды предусмотрены по должностям работников образования, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей учебно-вспомогательного персонала первого и второго уровней, педагогических работников и руководителей структурных подразделений. Руководителям образовательных организаций доплата за награды не предусмотрена.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Я работаю заместителем директора по дошкольному образованию в ГБОУ "Казанская школа-интернат имени Е.Г.Ласточкиной для детей с ОВЗ", имею нагрудный знак "За заслуги в образовании". Положена ли мне надбавка 2 процента как заместителю директора?

Ответ: Нет. Должность «заместитель директора» относится к должности руководителей. Постановлением КМ РТ № 412 от 31 мая 2018 года "Об условиях оплаты труда работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан" выплаты за награды предусмотрены по должностям работников образования, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей учебно-вспомогательного персонала первого и второго уровней, педагогических работников и руководителей структурных подразделений.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день! Если у учителя несколько наград, суммируются ли доплаты? Например, если есть нагрудный знак "За заслуги в образовании" и Почетная грамота Российской Федерации.

Ответ: Работникам образования, имеющим две и более государственные награды, выплата за их наличие устанавливается по одной из государственных наград по выбору работника образования.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Положены ли отдых в санатории работникам дошкольного образования - членам Профсоюза, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет?

Ответ: Члены профсоюза, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, имеют право на льготные путевки для санаторного оздоровления, так как они находятся в трудовых отношениях, являются работниками образовательной организации.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: За наличие государственной награды Республики Татарстан, нагрудный знак "За заслуги в образовании", Почетная грамота Министерства образования и науки Российской федерации сколько процентов надбавки я должен получить к зарплате? Я учитель физической культуры средней общеобразовательной школы. Спасибо.

Ответ: В соответствии с постановлением КМ РТ №412 от 31 мая 2018 года «Об условиях оплаты труда работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан» VI. Выплаты стимулирующего характера:

4. Выплаты за наличие государственных наград Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных и автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик и Республики Татарстан предоставляются по должностям работников образования, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей учебно-вспомогательного персонала первого и второго уровней, педагогических работников и руководителей структурных подразделений.
Размер надбавки за наличие государственных наград Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик составляет 7 процентов.

Размер надбавки за наличие государственных наград Республики Татарстан (Татарской Автономной Советской Социалистической Республики) составляет 6 процентов.

Размер надбавки за наличие отраслевых наград Российской Федерации, Российской Советской Федеративной Социалистической Республики, Республики Татарстан, Союза Советских Социалистических Республик, союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик составляет 4 процента.

Размер надбавки за наличие Почетной грамоты Российской Федерации составляет 2 процента.
Надбавка за наличие Почетной грамоты Российской Федерации устанавливается работникам образования, награждаемым приказом Министра просвещения Российской Федерации (Министра образования и науки Российской Федерации, Министра образования Российской Федерации) в соответствии с Порядком награждения ведомственными наградами Министерства просвещения Российской Федерации (Министерства образования и науки Российской Федерации, Министерства образования Российской Федерации).

Размер надбавки за наличие нагрудного знака Республики Татарстан "За заслуги в образовании" составляет 2 процента. Надбавка за наличие нагрудного знака Республики Татарстан "За заслуги в образовании" устанавливается на основании приказа министра образования и науки Республики Татарстан (министра образования Республики Татарстан).

Перечень государственных и ведомственных наград, за наличие которых работникам образования предоставляются соответствующие выплаты, приведен в приложении N 1 к настоящему Положению.

4.1. Установление размеров выплат за наличие государственных наград производится со дня присвоения государственной награды. Работникам образования, имеющим две и более государственные награды, выплата за их наличие устанавливается по одной из государственных наград по выбору работника образования.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Добрый день. Должен ли учитель (воспитатель) проходить курсы по работе с детьми с ОВЗ в ОБЯЗАТЕЛЬНОМ порядке? Правда ли то, что это требование Департамент надзора и контроля в сфере образования?

Ответ: Это требование профессионального стандарта.

Ответ подготовил(а): главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.


Вопрос: Добрый день! Скажите пожалуйста, а что премию в ноябре отменили? Получили корешки за ноябрь без премии. Спасибо большое.

Ответ: В настоящее время Министерство финансов РТ проводит мониторинг уровня заработной платы за январь - ноябрь 2019 года педагогических работников, перечисленных в Указе Президента РФ. После этого будет определен объем финансовых средств для выплат по доведению заработной платы до уровня, указанного в Указе Президента РФ, которые будут выплачены в декабре 2019 года вместе с декабрьской заработной платой. Данные выплаты не являются премией и не могут быть постоянными, это целевые единовременные выплаты.

Ответ подготовил(а): председатель Рескома Ю.П. Прохоров


Вопрос: За наличие государственной награды Республики Татарстан, почетное звание "Заслуженный учитель Республики Татарстан" сколько процентов надбавки я должна получить к зарплате? Я-учитель начальных классов. Спасибо.

Ответ: В соответствии с Постановлением КМ РТ от 31 мая 2018 года № 412 «Об условиях оплаты труда работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан» Положением об условиях оплаты труда работников общеобразовательных организаций Республики Татарстан выплаты за наличие государственных наград Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных и автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик и Республики Татарстан предоставляются по должностям работников образования, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей учебно-вспомогательного персонала первого и второго уровней, педагогических работников и руководителей структурных подразделений.
Размер надбавки за наличие государственных наград Республики Татарстан (Татарской Автономной Советской Социалистической Республики) составляет 6 процентов.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.


Вопрос: Я работаю воспитателем в этом саду с 1997 года. В этом году в конце декабря выходит срок аттестации, имею 1 квалификационную категорию. 5 ноября исполнилось 25 лет педстажа чистыми, которые требуются для выхода на льготную пенсию. С января 2020 хотела увольняться, поэтому не стала аттестоваться. Но в ПФ мне посоветовали работать до мая 2020 года. Как быть теперь? Как то можно продлить кв. категорию?

Ответ: Квалификационная категория устанавливается сроком на 5 лет. Срок действия квалификационной категории продлению не подлежит. Вам необходимо в январе 2020 года подать заявление на проведение аттестации с целью установления первой квалификационной категории.

Ответ подготовил(а): главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.