Вопрос:

<p > от Халиуллиной Е.Н.:&nbsp;Здравствуйте! Ответьте, пожалуйста, на вопросы:</p>
1.Нахожусь на больничном с 9 декабря, 16 декабря все получили аванс, но мне его не начислили. Правомерны ли действия бухгалтерии?</p>
2.В связи с проверкой Рособрнадзора в районе, директор, по всей вероятности, корректировала трудовые договора. Мы с мужем работаем 1985, 1986 гг. У меня в трудовом договоре указано - бессрочный, а у него был написан какой - то срок (к сожалению, уже не помню конкретно). Что это означает? Должны ли составляться трудовые договора каждый год? Заранее благодарна?</p>

Ответ:


<p ><strong >Oтвет:&nbsp;</strong>1. За период болезни работнику выплачивается страховая выплата: первые три дня – из средств работодателя; последующие дни – из средств фонда социального страхования.</p>
Мы рекомендуем в месяце, в котором наступила нетрудоспособность работника начислять авансовый платеж заработной платы, а окончательный расчет производить по факту сдачи листка временной нетрудоспособности работодателю.</p>
2. Вторые экземпляры трудовых договоров должны быть выданы работнику на руки. Получите свои экземпляры трудовых договоров. Если действие договора ограничено во времени (срочный договор) обязательно указывается причина, по которой договор является срочным (прием на работу лица, достигшего пенсионного возраста; прием по совместительству; прием на период отсутствия основного работника и др.).</p>

Ответ подготовил(а): : Главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.

Вопрос:

<p ><strong > от Тимошенко Е.А.:&nbsp;</strong>Правда, что с Нового года отменят выплату за результат работникам доу?По какому принципу будет начисляться оплата труда?</p>

Ответ:


<div >
<strong >&nbsp;</strong>Заработная плата работникам образования с 1 января 2014 года будет начисляться в соответствии с действующим Положением об оплате труда.&nbsp;</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Председатель Рескома Профсоюза Прохоров Ю.П.

Вопрос:

<p > от Галеевой М.Ш.:&nbsp;Собираю документы на льготную пенсию .Есть дочь 1995 года,Вотпуске по родам и беременности была с15.10 1996г по19.02 1996г. В отпуске по уходу за ребенком с 20 февраля по 16 декабря 1997 ,В итоге в льготный стаж не вошли 1 год 9месяцев 27 дней&nbsp; Правы ли работники пенсионного фонда?</p>

Ответ:


<p ><strong >Oтвет: </strong>Период отпуска по беремености и родам (больничный лист) входит в спецстаж<span >. А вот период отпуска по уходу за ребенком - нет.</span></p>
<p ><span >Отпуск по уходу за ребенком включается в спецстаж &nbsp;только, если он начался до 06.10.1992 года (5 октября 1992 года - последний день).</span></p>
<p ><span >Причина: изменилась редакция статьи 167 КЗоТ РФ.</span></p>

Ответ подготовил(а): : Главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.

Вопрос:

<p ><strong ><strong ><strong > от Галяутдиновой З.А.:&nbsp;</strong></strong></strong>Здравствуйте! Хотелось бы знать правомерны ли действия ПФ в следующем вопросе.Работаю с 17 августа1987 – по 14.09.2003 воспитателем детского сада воспитателем, с 15.09.2003 воспитателем СКОШ 8 вида, с 1.11.07 – учителем начальных классов СКОШ 8 вида,19.09.09 - 23.10.13 учителем логопедом.</p>
В отпуске по уходу за ребенком с 16.07.97 по 2.11.1998.</p>
Заочное обучение пед. ВУЗе:</p>
01.12.06 по 31.12.06 – 31 дней</p>
04.04.07 по 29.04.07- 26 дней</p>
10.01.08 по 10.02.08-32 дней</p>
04.05.08 по 29.05.08 -26 дней</p>
10.11.08 по 01.12.08-22 дней</p>
10.03.09 по 23.03.09-14 дней</p>
06.04.09 по 03.05.09-28 дней</p>
04.10.09 по 04.11.09-32 дней</p>
09.03.10 по 06.04.10-29 дней</p>
01.11.210 по 28.02.11-30+31+31+28=120 дней преддипломная практика</p>
Управлением Пенсионного фонда Российской Федерации по Ютазинскому району Республики Татарстан от 5 декабря 2013 г. мне было отказано в назначении досрочной пенсии, так как специальный стаж для назначения пенсии не были включены периоды нахождения в учебных отпусках (заочное обучение в Московском социально гуманитарном институте на учителя-логопеда; обучение было по направлению РОНО,в данные периоды по месту работы предоставлялись дополнительные отпуска с сохранением средней заработной платы и уплачивались страховые взносы в Пенси&nbsp; онный фонд Российской Федерации), также все эти годы (2006-2011) я работала на 1,5 ставки.</p>

Ответ:


Заранее благодарна за ответ.
<p ><strong >Oтвет: </strong>Периоды учебных отпусков при обращении в суд будут зачтены в спецстаж для назначения трудовой пенсии педработнику досрочно<span >.</span></p>

Ответ подготовил(а): : Главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.&nbsp;

Вопрос:

от Муриновой Т.В.:&nbsp;Здравствуйте! Работаю в школе, 14 часов нагрузка + 9 часов дополнительное образование в Доме детского творчества. Войдет ли этот период работы в льготный стаж на выслугу лет?</p>

Ответ:


<p ><strong >Oтвет: </strong>Нет, не идет. Как учителю надо вырабатывать 18 &nbsp;часов в неделю<span >. Как педагогу дополнительного образования детей в учреждении дополнительного образования надо вырабатывать полную ставку и спецстаж идет только с 01.11.1999 года.</span></p>
<p ><span >Иметь нагрузку менее ставки и вырабатывать при этом спецстаж могут только сельские учителя и учителя начальных классов.</span></p>

Ответ подготовил(а): : Главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.