Вопрос:

<p > от Валиуллиной Г.М.:&nbsp;Будет ли индексация зарплат с 1 октября 2015 года у воспитателей детских садов?</p>

Ответ:


<p ><strong >&nbsp;</strong>В этом году индексация не предусмотрена.</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Председатель рескома Прохоров Ю.П.

Вопрос:

<p > от Фатаховой М.С.:&nbsp;Здравствуйте! Я работаю в данной гимназии давно. Очень Вас прошу ответить на мой вопрос:Сколько "окон" допускается в расписании учителя? Дело в том, что в прошлом году у меня было 11 "окон", в этом 9.У меня нагрузка 27 часов. Совершенно не с кем оставить ребенка, которому 4 года по субботам, дет.сад по субботам не работает. Завуч говорит,что не положено давать метод.день,т.к. очень большая нагрузка. Ответьте,пожалуйста, на мои вопросы или посоветуйте к кому еще можно обратиться с моими вопросами?</p>

Ответ:


<p ><strong ></strong>&nbsp;В соответствии с Приказом Министерства образования и науки РФ от 27 марта 2006 г. N 69 "Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений" Приложение. Положение об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений. Раздел Ш. Разделение рабочего дня на части пункт 3.1. При составлении графиков работы педагогических и других работников перерывы в рабочем времени, не связанные с отдыхом и приемом работниками пищи, не допускаются за исключением случаев, предусмотренных настоящим Положением. 3.2. При составлении расписаний учебных занятий образовательное учреждение обязано исключить нерациональные затраты времени педагогических работников, ведущих преподавательскую работу, с тем, чтобы не нарушалась их непрерывная последовательность и не образовывались длительные перерывы (так называемые "окна"), которые в отличие от коротких перерывов (перемен) между каждым учебным занятием, установленных для обучающихся, воспитанников, рабочим временем педагогических работников не являются.</p>
Предоставление методического дня возможно урегулировать коллективным договором.</p>

Ответ подготовил(а): Ответ&nbsp;подготовил:&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.

Вопрос:

<p > от Щербаковой А.А.:&nbsp;Добрый вечер! Меня интересуют два вопроса: 1. В этом учебном году я перевелась воспитателем группы продленного,до этого преподавала историю, имея 1 квалификационную категорию ( аттестовалась в 2013 г.), Почётную грамоту МО РФ, пед. стаж 28 лет. При переводе квалификационную категорию исключили. Верно ли это?</p>
<p >2. В первом полугодии 2015 я работала учителем истории и заместителем директора по ВР, и соответственно работала, набрав определённое количество баллов и были результаты успешной работы. При переводе воспитателем группы продлённого дня в этой же школе, стимулирующая часть оплаты труда мне отказана- 0 баллов. Правильно ли это?</p>

Ответ:


<p ><strong ></strong>&nbsp;1. В соответствии с отраслевым Соглашением между Министерством образования и науки Республики Татарстан и Республиканским комитетом профсоюза работников народного образования и науки на 2014-2016гг. Приложение №1 Права и льготы, предоставляемые педагогическим работникам Республики Татарстан Раздел Ш. Льготы по установлению уровня оплаты труда работника во взаимосвязи с имеющейся квалификационной категорией. П.3.1.«В соответствии с отраслевым Соглашением на 2015-2017гг., заключенным между Общероссийским профсоюзом образования и Министерством образования и науки Российской Федерации, квалификационные категории, присвоенные педагогическим&nbsp; работникам в&nbsp; соответствии с Порядком аттестации педагогических работников, утвержденным&nbsp; приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014&nbsp;г. N&nbsp;276&nbsp; (далее – Порядок), учитываются в течение срока их действия в следующих случаях:»</p>
<p >При выполнении педагогической работы на разных должностях, по которым совпадают профили работы (деятельности) в следующих случаях:</p>
<table border="1" cellspacing="0" cellpadding="0">
<tbody>
<tr>
<td valign="top" width="253">
Должность, по которой присвоена квалификационная категория</p>
</td>
<td valign="top" width="385">
Должность, по которой может учитываться категория, присвоенная по должности, указанной в графе № 1</p>
</td>
</tr>
<tr>
<td valign="top" width="253">
Учитель, преподаватель</p>
</td>
<td valign="top" width="385">
Воспитатель (независимо от места работы), социальный педагог, педагог–организатор, педагог дополнительного образования (при совпадении профиля кружка, направления дополнительной работы профилю основной работы), учитель, преподаватель, ведущий занятия по профильным темам из курса основного предмета, (например, валеология как часть курса биологии, или профильные темы по медицинской подготовке из курса «Основы безопасности жизнедеятельности».)</p>
</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p >Вам могут сохранить 1 квалификационную категорию, необходимо написать заявление на имя руководителя образовательной организации.</p>
<p >2. В соответствии с п.&nbsp; 12 Разъяснительного письма № 10244/11 от 21.09.2011г. Министерства образования и науки Республики Татарстан&nbsp; по применению Положения об условиях оплаты труда работников профессиональных квалификационных групп должностей работников образования государственных учреждений Республики Татарстан, утвержденного постановлением КМ РТ от 24.08.2010г. № 678 «оплата за качество работы педагогическим работникам, перешедшим на другую педагогическую должность производится на основании решения педагогического совета».</p>

Ответ подготовил(а): Ответ&nbsp;подготовил:&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.

Вопрос:

<p > от Игнатьевой Т.А.:&nbsp;Добрый вечер. Уважаемый Юрий Петрович! Я задаю свой вопрос уже в третий раз и надеюсь в скором времени получить ответ. Вопрос: Специальность по диплому "Учитель биологии", во вкладыше к диплому есть зачет по предмету "методика преподавания химии". При обучении в институте нам сказали, что зачет по данному предмету дает право преподавать предмет "химия" в школе. Так ли это? Есть ли необходимость проходить переподготовку по направлению "Учитель химии".&nbsp;Заранее Вам благодарна.</p>

Ответ:


<p ><strong ></strong>&nbsp;По должности «учитель» требования к квалификации «высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательном учреждении.</p>
<p >С 1 января 2017 года применяется профессиональный стандарт «Педагог» (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" применяется работодателями при формировании кадровой политики и в управлении персоналом, при организации обучения и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда. Требования к образованию и обучению «Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлениям подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету (с последующей профессиональной переподготовкой по профилю педагогической деятельности), либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности в образовательной организации».</p>
<p >Согласно ст.196 ТК РФ необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет работодатель. В случаях, предусмотренных федеральными иными нормативными правовыми актами РФ, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.</p>
<p >Если вы преподаете химию, то есть необходимость пройти переподготовку, так как в дальнейшем могут возникнуть проблемы, например, при прохождении аттестации на квалификационную категорию, в случае сокращения численности или штата работников.</p>

Ответ подготовил(а): Ответ&nbsp;подготовил:&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.

Вопрос:

<p> от Валиуллиной Л.Р.:&nbsp;Здравствуйте! Какая льгота предоставляется неработающему пенсионеру, имеющему звание "Заслуженный учитель Республики Татарстан"? Заранее благодарна.</p>

Ответ:


<p ><strong ></strong>&nbsp;Почетное звание «Заслуженный учитель Республики Татарстан» является государственной наградой Республики Татарстан. В соответствии с Законом РТ от 8 декабря 2004 г. N 63-ЗРТ "Об адресной социальной поддержке населения в Республике Татарстан" (с изменениями и дополнениями) Глава II. Меры социальной поддержки отдельных категорий населения (ст.ст. 4 - 9) Статья 5.1. Меры социальной поддержки лиц, награжденных государственными наградами Республики Татарстан, учрежденными Законом Республики Татарстан "О государственных наградах Республики Татарстан" 3. Лицам, награжденным государственными наградами Республики Татарстан, не перечисленными в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, и имеющим необходимый стаж для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, пенсия которым назначена в соответствии с Федеральными законами "О страховых пенсиях", "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", предоставляются следующие меры социальной поддержки:</p>
<p >субсидия в размере 50 процентов расходов на оплату жилья в пределах социальной нормы площади жилья, установленной законодательством Республики Татарстан. Субсидия предоставляется лицу, проживающему в жилищном фонде независимо от формы собственности;</p>
<p >субсидия в размере 50 процентов расходов на оплату коммунальных услуг в пределах установленных нормативов потребления услуг для населения, а проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, - от стоимости топлива, приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, и транспортных услуг по доставке этого топлива. Субсидия предоставляется независимо от вида жилищного фонда;</p>
<p >субсидия в размере 50 процентов затрат по абонентской плате за телефон, радио, коллективную антенну;</p>
<p >ежемесячная денежная выплата в размере 200 рублей;</p>
<p >бесплатное зубопротезирование (изготовление и ремонт зубных протезов, кроме расходов на оплату стоимости драгоценных металлов и металлокерамики) и слухопротезирование по достижении возраста, дающего право на пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях".&nbsp;</p>

Ответ подготовил(а): Ответ&nbsp;подготовил:&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.