Вопрос:

<p > от Зариповой Г.М.:<span > По какой формуле должна рассчитываться заработная плата в нашей школе. Я имею высшую категорию, оклад 8331, правильно ли?</span></p>

Ответ:


<p ><strong > &nbsp;</strong><span >Базовый фонд рассчитывается по формуле:</span></p>
<p >Б ст.оклад = Е ставка 1 разряда * К образования + компенсация метод. литературы.<br />Б окл.= 5554*1,5 +100= 8431 руб.</p>
<p >Доплаты за стаж. категорию, специфику программы, награды, класс. руководство в соответсвии с положением о НСОТ. Выплаты за качество работы в соответствии с количеством баллов.<br />Более подробную информацию можете узнать в разделе "Профсоюзный уголок", ссылка <a href="index.php/v-profsoyuzniy-ugolok">http://www.edunion.ru/index.php/v-profsoyuzniy-ugolok</a>&nbsp;</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Председатель рескома Прохоров Ю.П.

Вопрос:

<p > от Хайдаровой М.Г.:<span >&nbsp;Здравствуйте! Скажите пожалуйста в соц. ипотеке квартира дается по рыночной цене?или государственной? и есть ли какие то льготы в соц ипотеке для молодого специалиста?</span></p>

Ответ:


<p ><strong >&nbsp;</strong><span >Постановлением КМ РТ от 2 августа 2007 г. N 366 "О дальнейших мерах по реализации Закона Республики Татарстан от 27 декабря 2004 г. N 69-ЗРТ "О государственной поддержке развития жилищного строительства в Республике Татарстан" и совершенствованию порядка предоставления жилья в рамках республиканской государственной поддержки" (с изменениями и дополнениями).&nbsp;</span>Установлено, что:&nbsp;нормативы общей площади жилых помещений, предоставляемых с государственной поддержкой:</p>
<p >для одиноко проживающего гражданина составляют 33 кв.метра;<br />для семьи численностью 2 человека - 42 кв.метра;<br />для семьи численностью 3 и более человек - по 18 кв.метров на одного человека;<br />превышение норматива при предоставлении жилых помещений с государственной поддержкой по установленной льготной цене в гг. Казани, Набережные Челны, Альметьевске, Нижнекамске, Зеленодольске, Елабуге не должно составлять более 20 процентов;<br />если превышение норматива составляет более 20 процентов, то общая площадь жилого помещения, превышающая норматив (в том числе 20 процентов), оплачивается с применением повышающего коэффициента к цене 1 кв.метра жилья, утверждаемого Кабинетом Министров Республики Татарстан для реализации по социальной ипотеке;<br />в случае оплаты гражданами части стоимости приобретаемого по социальной ипотеке жилого помещения путем зачета стоимости находящихся в их собственности жилых помещений площадь приобретаемого жилого помещения оплачивается по установленной льготной цене;<br />предоставление жилых помещений с государственной поддержкой работникам организаций, участвующих в финансировании социальной ипотеки, осуществляется по нормативам, определенным в порядке, установленном коллективным договором;<br />общая площадь жилого помещения, приобретаемого заявителем и (или) членами его семьи в результате повторной реализации права на улучшение жилищных условий в системе социальной ипотеки, оплачивается по установленной льготной цене только в случае оплаты заявителем части стоимости приобретаемого жилого помещения путем зачета стоимости ранее приобретенного жилого помещения в результате реализации права на улучшение жилищных условий в системе социальной ипотеки.<br />В случае, если заявитель и члены его семьи отказываются от оплаты части стоимости приобретаемого жилого помещения путем зачета стоимости ранее приобретенного жилого помещения в результате реализации права на улучшение жилищных условий в системе социальной ипотеки, оплата общей площади приобретаемого повторно жилого помещения, превышающей общую площадь ранее приобретенного жилого помещения, осуществляется с применением повышающего коэффициента к цене 1 кв. метра жилья, утверждаемого Кабинетом Министров Республики Татарстан, для реализации по социальной ипотеке.<br />На сегодняшний день средняя стоимость кв.метра жилья по социальной ипотеке в РТ составляет 30 тысяч рублей.</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.

Вопрос:

<p > от Гаязовой Л.Д.:<span >&nbsp;Доброе время суток. Хочу узнать-может ли администрация школы отменить критерии воспитателю Группы продлённого дня(если я еще имею нагрузку в начальных классах), если да, то на каких основаниях. Заранее спасибо.</span></p>

Ответ:


<p ><strong ></strong><span >&nbsp;</span><span >Нет. Пункт 15 Разъяснений по применению Положения об условиях оплаты труда работников ПКГ групп должностей работников образования государственных учреждений РТ, утвержденного постановлением КМ РТ от 24.08.2010г. № 678 « Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений РТ» определяет, что при работе на условиях внутреннего совместительства (совмещении) должностей в учреждениях образования производятся все выплаты, предусмотренные Положением об условиях оплаты труда работников бюджетных учреждений.</span></p>

Ответ подготовил(а): При работе на условиях внешнего совместительства должностей в учреждениях образования не производятся выплаты за качество работы и премиальные выплаты, за исключением учителей. :&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.

Вопрос:

<p > от Еромасова Н.В.:&nbsp;<span >Добрый вечер. Ответьте пожалуйста на 2 вопроса. 1) проработав учителем начальных классов 25 лет. Из них 8 лет 2 месяца учитеоем начальных классов в школе-комплекс №51. Эти годы я отсуживаю у Пенсионного фонда - положительное решение суда ПФ обжалует, конца еще не видно. Всем очевидно и ясно, что я работала учителем и от того что название поменяли - у меня и у многих других проблема. Неужели нельзя внести общий документ, ведь исполкомы когда-то решили назвать общеобразовательные школы - "Школами-комплексами" коих нет теперь в списке на досрочную пенсию.</span></p>
<p >2) Сейчас нет нагрузки 18 часов. Администрация отобрала ГПД, дала их пенсонерам, мотивируя это их малой ставкой, а мы взяли уроки ФЗК, пенсионеры получили прибавку: ставку ГПД, а мы остались в минусе 8000 тыс. рублей. Но это еще не все, когда пойдет вопрос о начислении пенсии досрочной, эти недостающие до ставки (18) часы нужно будет опять доказывать в суде - не всем удастся доказать. Где же вы наши профсоюзы? Почему прикрываете уставами и актами администраторов?&nbsp;</p>

Ответ:


<p ><strong >&nbsp;</strong>1) Механизма вынесения общего решения о том, что работу в школе-комплексе считать работой в школе не существует. Поэтому индивидуально, в рамках судеьного процесса, выносится судебное решение.</p>
<p >2) Периоды, когда нет нагрузки у учителя 18 часов в неделю, из специального стажа будут исключены. Льготная категория: учитель сельской школы, учитель начальных классов. По действующему законодательству, Вы относитесь к льготной категории.<br />Если вы работаете учителем начальных классов и у Вас нет педагогических нагрузки на ставку заработной платы, эти периоды работы все равно входят в спецстаж.</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Главный правовой инспектор труда Бургуева Д.И.

Вопрос:

<p > от Мухаметшиной Л.Г.:<span >&nbsp;Здравствуйте! Извините, объясните, пожалуйста ситуацию. В сентябре 2014 года всем классным руководителям нашей школы было выплачено вознаграждение за классное руководство. Но в октябре эту сумму удержали. Мотивировали тем, что в бюджете РФ на это финансов не заложено; причем удержали сумму на 13% больше, т.к. якобы возврат должен быть вместе с подоходным налогом. Немного позже пришло письмо МОиНРТ о том, что вознаграждения за классное руководство перечислены из фонда Минюста РТ в связи с программой развития Стратегии образования в РТ. Были ли правомерным удержание? Будут ли выплачены эти деньги нам вновь?</span></p>

Ответ:


<p ><strong ></strong><span >&nbsp;</span><span >С 1 января 2014 года в соответствии с Постановлением КМ РТ от 24 августа 2010 г. N 678 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений Республики Татарстан" (с изменениями и дополнениями) Положением об условиях оплаты труда работников профессиональных квалификационных групп должностей работников государственных образовательных организаций Республики Татарстан Пункт 7.2. Выплаты за осуществление функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися рассчитываются по формуле:</span></p>
<p >С= А+Р*Q , где:<br />C - размер выплат за осуществление функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися;<br />A - постоянная часть выплат за осуществление функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися;<br />P - переменная часть выплат за осуществление функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися;<br />Q - количество обучающихся в классе.<br />Пункт. 7.3. Размер постоянной части выплат за осуществление функций классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися составляет 300 рублей в месяц, размер переменной части выплат за осуществление указанных функций - 80 рублей в месяц.<br />Выплаты за классное руководство осуществляются за счет средств республиканского бюджета.<br />Согласно ст.137 ТК РФ «Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:<br />счетной ошибки;<br />если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);<br />если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом».</p>

Ответ подготовил(а): :&nbsp;Главный специалист по социальной защите Гафарова Г.А.